1、全面负责校区的运营管理、业务管理、教学管理、行政管理并建立健全各项规章制度；
2、结合校区目标和市场情况,规划校区整体运营的全年预算，进行资源合理配置与成本控制；
3、负责校区整体教学课程的统筹安排，课程品质维护，保证高质量的客户服务；
4、完成校区年度招生业绩目标、市场拓展业绩目标，并占有一定的市场率；
5、负责校区整体组织架构设置、部门发展、人员规划等工作；
6、指导、检查、监督、激励、管理员工的工作执行情况，并组织定期考核和检验，并确保工作结果；
7、负责校区内部各项工作及资源的统筹协调、调配；
8、负责校区外部相关政府部门、合作单位等公共关系拓展及维护。