岗位职责:
1.目标规划:根据公司分解的销售和回款目标,制定个人目标完成计划和行动方案,实现和超越任务目标。
2.市场调研:每月收集行业信息、竞品信息、竞争对手动态等市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,并以报告形式反
馈;
3.客户开发:主动开发潜在客户,挖掘客户需求,通过销售行为将公司与产品服务优势植入客户采购标准中,影响客户决策,
实现销售签约和利润目标。
4.合同签订:负责对销售合同条款进行审核、签订,组织公司相关部门负责人进行合同评审,积极与客户沟通协调处理异议
问题,满足客户需求并将公司承担的风险最小化。
5.催收货款:按时催收合同款项,协调解决异常回款问题,确保货款按时收回。
6.关系维护:负责维护新老客户关系,对重点客户建立并实施客情关系维护计划,及时协调处理客户反馈的问题,提升客户
满意度,达到持续获得客户订单和宣传推广作用。
7.费用控制:对销售过程费用进行控制,实现费用效益最大化。
8.信息管理:及时传递、归档销售合同、协议、会议纪要等资料信息,并按照公司要求在系统维护客户、项目、跟踪记录、
合同信息、标前分析、标后分析等信息。
9.内部流程:负责按照公司流程及规范要求,进行出差拜访、客户接待、项目分析、招投标、报价、合同签订、项目执行等
业务活动。
10.学习成长:根据岗位要求和公司培训计划,完成培训任务并通过考核,持续提升工作技能。
岗位职责:
1.目标规划:根据公司分解的销售和回款目标,制定个人目标完成计划和行动方案,实现和超越任务目标。
2.市场调研:每月收集行业信息、竞品信息、竞争对手动态等市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,并以报告形式反
馈;
3.客户开发:主动开发潜在客户,挖掘客户需求,通过销售行为将公司与产品服务优势植入客户采购标准中,影响客户决策,
实现销售签约和利润目标。
4.合同签订:负责对销售合同条款进行审核、签订,组织公司相关部门负责人进行合同评审,积极与客户沟通协调处理异议
问题,满足客户需求并将公司承担的风险最小化。
5.催收货款:按时催收合同款项,协调解决异常回款问题,确保货款按时收回。
6.关系维护:负责维护新老客户关系,对重点客户建立并实施客情关系维护计划,及时协调处理客户反馈的问题,提升客户
满意度,达到持续获得客户订单和宣传推广作用。
7.费用控制:对销售过程费用进行控制,实现费用效益最大化。
8.信息管理:及时传递、归档销售合同、协议、会议纪要等资料信息,并按照公司要求在系统维护客户、项目、跟踪记录、
合同信息、标前分析、标后分析等信息。
9.内部流程:负责按照公司流程及规范要求,进行出差拜访、客户接待、项目分析、招投标、报价、合同签订、项目执行等
业务活动。
10.学习成长:根据岗位要求和公司培训计划,完成培训任务并通过考核,持续提升工作技能。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。