1、完成办事处分公司所辖区域的产品销售任务；
2、负责办事处分公司所辖区域内市场的开拓、新客户的开发、维护工作；
3、负责办事处分公司所辖区域内客户的服务管理工作。
岗位激励政策：
（1）销售人员工资执行基本工资 提成，优秀者可面议；
（2）在维护老客户产值基础情况下，增加开发新客户产值，按星级提升；
（3）销售人员提前完成星级产值可提前晋升；

岗位福利：
吃住行采用报销制，产生差旅费、餐饮费、住宿费、通信费按报销标准全额报销，每月及节日发放福利，提供岗位培训、继续教育培训、拓展培训、晋升培训等。
岗位要求：
大专以上统招应届毕业生。
30岁以下。
该岗位有出差，不能出差或对工作地点特定要求的勿扰。