岗位职责：
1、完成企业制定的年度业务目标;
2、完成年度业务目标(主营业务为学历提升招生)。
任职要求:
1、2年以上山东城市销售工作经验，不限行业，业绩优异优先考虑，34岁以内;
2、具有优秀的销售工作经验，善于协调营销团队的工作(不硬性要求，但过往业绩能力要求强) ;
3、务实，具备吃苦耐劳，踏实做事的精神。
4、因公司战略需要，如有在校担任社团管理干部以及勤工俭学的优秀毕业生也可考虑，公司可针对性进行培养成为校区管理者;
5、具有读书及一项运动习惯，具有上进积极心态。