1.根据公司年度目标制定本部门招商加盟营销推广方案，确保年度目标的达成；
2.负责公司产品、模式在全国范围内的招商工作；
3.负责开发和维护公司重点客户，建立完善客户体系，提高客户满意度，提升公司市场占有率和竞争力;
4.优化前端线索获取方式，招商前、中、后各项工作的制定和落地执行；
5.负责团队培训工作，定期组织培训学习，加强经验分享，提高专业能力，提升团队员工整体素养;