岗位要求：
1、身体健康，无传染病，无妨碍工作的慢性病和精神障碍等疾病；
2、专业知识扎实。有一定的组织协调能力。
3、专业：人力资源及相关、工商管理、企业管理及相关专业。
职工福利：
①免费就餐、单身公寓；②缴纳五险；③报销电话费；④电脑补助费；⑤节日福利；⑥结婚喜金；⑦带薪休假；⑧劳保用品、工装等；⑨帮扶基金；⑩技术资格补贴。