岗位职责：
1.协助客户单位进行资产管理数据治理和体系建设工作；
2.负责客户单位固定资产清查、实物盘点、账务核对、数据处理工作；
3.负责客户单位房产清查工作；
4.资产年报、档案数字化工作。
任职要求：
1.专科及以上学历，经验不限，应届生；
2.专业不限，会计类、计算机软件类、物联网类、电子信息科学类等专业优先；
3.可适应省内外出差。
薪酬待遇：
试用期三个月，薪资4000左右，转正后综合薪资4000-8000不等，具体看个人能力，多劳多得，上不封顶；
出差工作地点为各类学校和行政事业单位，提供住宿。
福利待遇：
1.节日福利：为你准备精美礼品
2.定期团建：带你尝遍各地美食
3.住房补贴：为你申请住房补贴
4.电话补助：承担你的沟通成本
5.六险一金：养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业意外险、住房公积金
6.年终大奖：年终发红包不手软
7.出差补助：承担你的出差成本
员工关怀：
1.知识竞赛：提高专业技能 增加学习乐趣
2.运动比赛：丰富业余生活 增加身体素质
员工培训与学习
1.入职培训：了解公司企业文化与公司制度发展
2.专业知识：提供职称证书考试培训机会，考取证书后公司报销所有费用并提供额外奖励
3.大牛带队：老员工分享经验以及行业最新动态，及时了解行业变化
4.导师制度：小组辅导，增加团队协作能力
晋升通道：
公司提供公平、公正的发展渠道，每个季度都有竞聘机会
1.评级定岗：工资随岗位级别变动，级别越高，工资越高
2.个人发展：双通道，技术（评级定岗）和管理（内部选拔）
3.转岗制度：员工可根据个人意愿申请转岗