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特殊教育 4-7K 参考工资
山东省青岛市城阳区  |  经验不限 |  学历不限  |  年龄不限  |  招3~5人  |  全职
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岗位职责

言语老师/认知行为老师/感觉统合老师/教育老师
岗位职责:
1、针对特殊儿童言语、构音、认知、行为、融合教育、感觉统合、蒙氏教育、自闭症、智力低下、发育评估、认知评估、言语评估、ABA、VB-MAP等进行工作,并深入研究。
2、围绕特殊儿童表现出来的影响生活自理,认知交流、学习沟通等问题进行评估指导及康复训练。
3、根据患者需求,应用微信抖音等新媒体与患者进行沟通交流。
4、与患者保持积极有效的沟通,提高团队形象和医院名誉。
任职要求:
一、必备条件:
1、高级别条件:①.专业:特殊教育、康复治疗技术、中医、西医、心理、幼师;②.有2~3年工作经验;③.有管理经验、带团队经验学科带头经验。
2、基础条件:①.专业:医学、特教、教育;②.有工作经验(如特教中心、自闭症中心、幼教中心、早教中心等);③.同意接受岗位安排和再培训。
二、能力条件:
1、高级别条件:①熟悉特殊儿童的干预方法和评估;②了解特殊儿童家长的需求,并能迅速建立良好的康复治疗关系;③对团队意识有深刻的认识,团队建设和医院文化建设有丰富的经验④具有较强的语言表达能力、交际交往能力、应变能力、沟通能力及问题解决能力,有亲和力、较强的责任感和敬业精神。⑤善于发掘患者的潜在需求。
2、基础条件:①熟悉特殊儿童的康复流程;②善于学习与提高自身能力;③有上进心;④具有团队精神;⑤具有执行力⑥具有创新能力。
服务人群:脑瘫、自闭症、智力低下、偏瘫、基因病、唐氏综合症、脑外伤及脑炎后遗症,肌肉病等儿童疾病。
工作环境:医院地处青岛市胶州湾地域,临近红岛高铁站地铁口、康复大学、奥体中心、青岛高新区、上合自贸新区,交通方便,生活便利。
你的收入:
基础工资 岗位工资 业绩奖金 管理奖金+年终奖金(或加企业合伙人)
基础工资(3000-5000);浮动500010000;管理业绩上不封顶。
你的福利:
1.带薪节假日,2、奖励出国旅游,3、拓展培训,4、生日蛋糕,5、节日礼物,6、提供住宿,7、早、午工作餐,8、五险一金,9、交通补贴。
你获得的培训:
1、公费外派学习2、院内技术学习3、院内管理学习、沟通学习、团队学习4、人生职业规划学习
晋升渠道:
1、实习学员—初阶治疗师—中阶治疗师—高阶治疗师
2、基础员工—督导—治疗师长—科主任—部门主任
3、基础员工—分院督导—分院治疗师长—科主任—分院院长
4、基础员工—院中层管理者—院高层管理者—企业合伙人
平台空间:上海、江苏、山东、辽宁、新疆等多家分支机构。成熟的医疗管理体系,多家子分院的平台空间;入职后免费的职业培训、技能培训、职业规划等助快速走向人生巅峰。
工作及培训地点:山东青岛

岗位要求

言语老师/认知行为老师/感觉统合老师/教育老师
岗位职责:
1、针对特殊儿童言语、构音、认知、行为、融合教育、感觉统合、蒙氏教育、自闭症、智力低下、发育评估、认知评估、言语评估、ABA、VB-MAP等进行工作,并深入研究。
2、围绕特殊儿童表现出来的影响生活自理,认知交流、学习沟通等问题进行评估指导及康复训练。
3、根据患者需求,应用微信抖音等新媒体与患者进行沟通交流。
4、与患者保持积极有效的沟通,提高团队形象和医院名誉。
任职要求:
一、必备条件:
1、高级别条件:①.专业:特殊教育、康复治疗技术、中医、西医、心理、幼师;②.有2~3年工作经验;③.有管理经验、带团队经验学科带头经验。
2、基础条件:①.专业:医学、特教、教育;②.有工作经验(如特教中心、自闭症中心、幼教中心、早教中心等);③.同意接受岗位安排和再培训。
二、能力条件:
1、高级别条件:①熟悉特殊儿童的干预方法和评估;②了解特殊儿童家长的需求,并能迅速建立良好的康复治疗关系;③对团队意识有深刻的认识,团队建设和医院文化建设有丰富的经验④具有较强的语言表达能力、交际交往能力、应变能力、沟通能力及问题解决能力,有亲和力、较强的责任感和敬业精神。⑤善于发掘患者的潜在需求。
2、基础条件:①熟悉特殊儿童的康复流程;②善于学习与提高自身能力;③有上进心;④具有团队精神;⑤具有执行力⑥具有创新能力。
服务人群:脑瘫、自闭症、智力低下、偏瘫、基因病、唐氏综合症、脑外伤及脑炎后遗症,肌肉病等儿童疾病。
工作环境:医院地处青岛市胶州湾地域,临近红岛高铁站地铁口、康复大学、奥体中心、青岛高新区、上合自贸新区,交通方便,生活便利。
你的收入:
基础工资 岗位工资 业绩奖金 管理奖金+年终奖金(或加企业合伙人)
基础工资(3000-5000);浮动500010000;管理业绩上不封顶。
你的福利:
1.带薪节假日,2、奖励出国旅游,3、拓展培训,4、生日蛋糕,5、节日礼物,6、提供住宿,7、早、午工作餐,8、五险一金,9、交通补贴。
你获得的培训:
1、公费外派学习2、院内技术学习3、院内管理学习、沟通学习、团队学习4、人生职业规划学习
晋升渠道:
1、实习学员—初阶治疗师—中阶治疗师—高阶治疗师
2、基础员工—督导—治疗师长—科主任—部门主任
3、基础员工—分院督导—分院治疗师长—科主任—分院院长
4、基础员工—院中层管理者—院高层管理者—企业合伙人
平台空间:上海、江苏、山东、辽宁、新疆等多家分支机构。成熟的医疗管理体系,多家子分院的平台空间;入职后免费的职业培训、技能培训、职业规划等助快速走向人生巅峰。
工作及培训地点:山东青岛

工作地址
山东省青岛市城阳区·青岛城阳区青岛脑病康复医院1
HR信息
曹老师
人事部 | 主任
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