职位描述：1、承接公司营销策略，制定年度预算规划以及活动及费用规划等； 2、制定全国年度铺货率、市占率； 3、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。        任职资格：    1、本科及以上学历，45岁以内；    2、五年以上销售同岗位管理经验，熟悉流通、KA系统渠道，饮品特别是饮料水、红豆水行业优先；    3、能独立定制方案，敏锐的市场触觉，出色的品牌推广能力。 职位福利：节日福利