职位描述
【入职指南】
1、零起点培训：对于没有销售经验的人，公司提供系统化、专业化的岗前系统培训，让你简单快速熟悉公司业务！
2、全方位工作关怀：公司各个部门会对新人提供资源、销售技能等培训，并且不定期举办岗中培训，实战培训，起步阶段由经理带领，师傅辅助的一对一成长关注，让销售更加简单。
【薪资福利】
1、试用期2~3个月（提供带薪培训）
试用期薪资4000-7000 提成
转正后薪资8000-15000 提成
上不封顶，月平均薪资在1万8左右
2、加入公司可带薪培训。
3、人性化的福利政策：公司每年组织两次以上国内旅游，不定期聚餐、员工活动等。拥有生日福利、节假日福利等。
4、公平公正的晋升模式：销售代表—销售主管—销售总监—销售副经理—公司经理。
岗位职责：
（1）按照部门销售计划开展公司产品的营销推广，完成销售任务
（2）进行市场开发，寻找有意向客户
（3）通过各种渠道跟客户沟通、洽谈。最终达到签单目的
（4）对老客户进行维护与开发
任职要求：
1）吃苦耐劳，热爱销售工作，学习能力强
2）有较强的沟通能力和交际能力，具有亲和力；
3）良好的团队合作意识，能承受较大的工作压力；