岗位职责:
1、在公司总经理的领导下从事销售部门的管理工作,根据公司发展战略和目标,制定部门规划和运行体系,完成年度任务及各项回款任务,做好客户的管理及可持续发展工作;
2、编制各项管理制度和业务流程,推行部门日常管理活动,为本部门的各项指标负直接责任;
3、负责现有客户维护及新客户、市场开发;
4、完成上级领导安排的其他任务。
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,汽车制造/自动化及机械类工科专业
2、接受过市场营销等销售类和汽车研发类相关培训
3、5年以上相关工作经验
4、熟练掌握掌握汽车构造,了解汽车行业等知识
5、熟练使用各种办公室软件,具备良好的汽车行业知识,具有抗压能力、具有较强的公关能力、管理能力和表达能力
6、具有优秀的判断与决策能力、组织能力、创新能力、学习能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力,综合能力强。
岗位职责:
1、在公司总经理的领导下从事销售部门的管理工作,根据公司发展战略和目标,制定部门规划和运行体系,完成年度任务及各项回款任务,做好客户的管理及可持续发展工作;
2、编制各项管理制度和业务流程,推行部门日常管理活动,为本部门的各项指标负直接责任;
3、负责现有客户维护及新客户、市场开发;
4、完成上级领导安排的其他任务。
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,汽车制造/自动化及机械类工科专业
2、接受过市场营销等销售类和汽车研发类相关培训
3、5年以上相关工作经验
4、熟练掌握掌握汽车构造,了解汽车行业等知识
5、熟练使用各种办公室软件,具备良好的汽车行业知识,具有抗压能力、具有较强的公关能力、管理能力和表达能力
6、具有优秀的判断与决策能力、组织能力、创新能力、学习能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力,综合能力强。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。