发放方式:每月15日 试用薪资:4K 底薪:4-5K
提成方式:按回款提成
岗位职责:
1.制定招商策略与计划:
o根据公司整体战略,负责制定并执行招商计划和策略,确保招商目标的达成。
o分析市场动态和竞争对手,优化招商方案,提升公司项目的市场吸引力。
2.客户开发与关系维护:
o深入挖掘潜在客户,通过电话、邮件、拜访等方式建立联系,了解客户需求,推动合作。
o与现有客户保持良好沟通,解决合作中出现的问题,增强客户满意度与忠诚度。
3.招商活动策划与执行:
o策划并组织线上线下招商活动,包括推介会、展会、路演等,提升品牌知名度和项目曝光度。
o负责活动现场的布置、协调与跟进,确保活动效果达到预期。
4.招商团队管理与培训:
o领导并管理招商团队,制定团队目标,监督团队成员的工作进度,确保团队整体业绩的达成。
o为团队成员提供培训与发展机会,提升团队的专业能力和业务水平。
5.数据分析与报告撰写:
o定期收集并分析招商数据,包括客户来源、签约情况、项目进展等,为公司决策提供数据支持。
专科及以上学历,具备1年以上丰富的招商或相关工作经验者优先。
1.熟悉招商流程与技巧,具备敏锐的市场洞察力和分析能力,熟练掌握办公软件,具备良好的数据处理和分析能力。
2.具备强烈的责任心和使命感,能够积极主动地完成工作任务,具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员、客户及合作伙伴建立良好的关系。具备抗压能力,能够应对工作中的挑战和变化。
3.能够接受并适应长期出差,有驾照优先。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。