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绩效考核专员 3.5-5K 参考工资
山东省东营市东营区  |  1-2年 |  本科  |  20岁-40岁  |  招1人  |  全职
五险一金节日福利8小时工作制带薪年假健康体检提供住宿餐补/工作餐
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薪资详情

发放方式:每月20日      试用薪资:3.5K     

岗位职责

1、根据人力资源规划和业务发展情况,深入理解各类业务的核心逻辑,完善公司绩效管理体系,设计绩效考核方案;
2、组织考核方案的实施,监督和指导考核过程;
3、根据考核结果,提出薪酬调整、职位调动、培训计划等建议,为决策提供数据支持;
4、建立人员考核管理信息库,维护信息系统数据,促进人才管理及保留;
5、文笔功笔好。

岗位要求

1、本科及以上学历,其他相关专业;
2、一年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验;
3、服务意识强,良好的沟通能力,耐心细致,富有责任心,团队协作意识较强。

晋升机制
人事专员人事主管人事经理人事总监
工作地址
山东省东营市东营区·里奥大厦14楼
HR信息
人力资源部
今日活跃
人事行政部 | HR
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