（一）岗位要求：
1、负责公司总体营销规划，结合市场情况制定销售战略，支持公司推行经营战略，实现公司战略目标。
2、组织、指导营销费用管理、客户管理及CRM信息管理。
3、组织、指导市场调研、品牌建设、营销规划、营销工具及知识管理等工作。
4、负责销售团队的管理和建设，做好团队人员的引入、培养、任用及结果达成。
（二）任职要求：
1、本科及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先。
2、有8年及以上销售相关工作经验，5年及以上管理工作经验。
3、具有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。
4、具有优秀的表达沟通能力，良好的商业谈判能力，领导力、影响力及抗压能力。