薪资上调如何告知当事人才能产生激励更大化?
[薪酬福利]
解决者:热心网友
问 公司的薪酬调整都是有部门负责人根据工作绩效提出加薪,加薪后,人力资源部如何告知当事人,使其得到激励的刺激最大化呢?
答 做好调薪通知单,给到员工的部门负责人,让部门负责人通知员工,最好的情况,还是让负责人与员工进行沟通,表达公司对于员工的认可,鼓励员工更好的工作。
问 公司的薪酬调整都是有部门负责人根据工作绩效提出加薪,加薪后,人力资源部如何告知当事人,使其得到激励的刺激最大化呢?
答 做好调薪通知单,给到员工的部门负责人,让部门负责人通知员工,最好的情况,还是让负责人与员工进行沟通,表达公司对于员工的认可,鼓励员工更好的工作。